In questo articolo ti fornirò alcuni suggerimenti pratici su come cercare di creare innovazione nella tua azienda.
L’innovazione può posizionare molto bene un’azienda sul mercato. Ci sono diversi esempi di ciò, basti pensare alle ben note WhatsApp, Facebook, insieme a molte altre ancora, non solo nel settore informatico. I servizi realizzati da queste aziende erano buone idee che, per la loro funzionalità, sono state proiettate a livello internazionale.
Cos’è l’innovazione?
Due definizioni utili:
- L’innovazione è ciò che permette al mercato di evolversi, e può servire ad un’azienda per distinguersi e magari avere un successo maggiore.
- Innovazione è quando riesci a guadagnare il primo euro dal prodotto che hai messo sul mercato.
Ecco alcuni consigli su come diventare un’azienda al passo con i tempi:
Crea un negozio online
Nel 2019 è fondamentale che un’impresa abbia un sito web da dove si possano acquistare i suoi prodotti.
Sempre più persone preferiscono gli acquisti online. Per le aziende è una tendenza molto conveniente perché permette loro di allargare la fascia di clienti raggiungibili, eliminando le barriere di tempo e spazio.
Innovazione? Collabora con università e centri di ricerca
Anche le aziende più innovative al mondo non possono fare tutto da sole. Per restare competitivi servono nuove idee che funzionino, e ne servono in continuazione. Investire in partnership e collaborazioni con le Università, i Centri di Ricerca, gli incubatori di start-up, le associazioni imprenditoriali, crea una forte connessione tra l’azienda e il mondo che la circonda. Allargare la propria rete di collaboratori permette infatti scambi di informazioni e di competenze.
Organizza Stand-up Meetings
Quando si fanno delle riunioni in piedi, l’energia della riunione stessa cambia.
Le riunioni in piedi sono più dinamiche, rapide e fruttuose.
Le persone si muoveranno più rapidamente e non si sentiranno assonnati e annoiati dalla meeting: questo permette di aumentare la comprensione dei partecipanti grazie ad una migliore attenzione e promuovere la collaborazione tra i colleghi.
Innovazione e Qualità
Innovare a volte può significare semplicemente trovare dei nuovi valori.
I valori principali che tutti i dipendenti e lo stesso proprietario dovrebbero conoscere e mettere sempre in pratica sono l’imprenditorialità, la creatività e la curiosità.
Comportamento
Il comportamento che il proprietario di un’azienda mette in atto per raggiungere i propri obiettivi deve servire come fonte di ispirazione e modello per i dipendenti a cercare e accettare le nuove sfide.
Ambiente
La propria azienda deve avere un ambiente di lavoro positivo e nel quale la prima direttiva sia di collaborazione tra il processo decisionale e il personale lavoratore.
Mezzi
Un’azienda che intende fare innovazione deve essere in grado di avere persone e sistemi che permettono di comunicare le idee rapidamente.
Processi
Occorre avere dei protocolli per i processi di realizzazione delle nuove idee, che siano abbastanza precisi per sapere sempre cosa fare.
Successo
L’azienda deve essere percepita sia dal mercato che dai suoi dipendenti, come un soggetto che raggiunge il successo attraverso l’innovazione. Per questo si dovrebbe essere ben visti dal di dentro, allo stesso modo che dall’esterno.
